Про погане начальство

Про плохое начальство

В офісах по всьому світу спостерігається огидне явище: будуються вавилонські вежі ієрархій та загалом непогані люди починають п'яніти від влади, використовуючи її самими непривабливими способами. А ми, благородні страждають амбітні маси, опиняємося випадковими жертвами. Я кажу про поганих начальників.

Поганого боса розпізнати нелегко, тому що на співбесіді він спритно вміє ховати зуби. Або ж поганим босом може опинитися людина, який отримав підвищення після того, як вас прийняли на роботу. Єдина спільна риса всіх поганих босів - вони нікчемні менеджери. Хороший менеджер ставить на перше місце свою команду, а власні бажання задвигает тому. Мене часто шокують історії про абсолютно некерованих начальниках. Я розмовляла з 25-річною жінкою, начальниця якої постійно скаржилася їй на колег. Жінка опинилася у двозначному становищі: з одного боку, вона розуміла, що начальник поводиться абсолютно недопустимо, з іншого - відчувала себе особливою, будучи довіреною особою начальниці, і не хотіла робити їй зауваження.

Я порадила їй спробувати триматися від цього якомога далі - посміхатися, дивитися в роботу і, якщо ситуація стане зовсім нестерпним, сказати про це. Правда, це ризиковано - існує тонка грань між шанобливим ставленням до начальства і в той же час установкою власних кордонів. В юності нам часто здається, що становище в самому низу ієрархічної драбини позбавляє нас права відстоювати свої права, сказати «ні» або ввічливо поскаржитися.

Колись у мене була начальниця, яка оголосила мені бойкот на тиждень, тому що я була зобов'язана з'явитися в якості присяжной в той день, коли вона влаштовувала зустріч у неформальній обстановці у себе вдома. Потім вона вимагала доказів, що я дійсно була в суді. Зрештою, її поведінка стало відомим і її «відпустили» - але я вже встигла злості піти з роботи. Безумці не чують доводів розуму, тому, власне, вони і божевільні.

Зберігати спокій при агресивному боссе практично неможливо. Божевільні боси люблять заражати своїм безумством підлеглих.

Наскільки мені відомо, у вузах не вчать офісної політиці. Спілкування зі складними особистостями, тактовне і шанобливе поведінку і при цьому вміння не втрачати себе - всьому цьому ви можете навчитися тільки на робочому місці. У більшості професій наполеглива робота - не єдиний фактор успіху. Вміння говорити з людьми, бути посередником его», бути професіоналом - і все це залишаючись людиною - допоможе вам керувати страшним босом і в підсумку домогтися успіху.

Як чинити, якщо не пощастило з начальством

Якщо відносини з босом зіпсуються остаточно, у вас є три варіанти дій, і краще пробувати їх у такому порядку.

1. Поговоріть з начальницею, спробуйте все їй пояснити. Підготуйтеся заздалегідь, прямо скажіть, що вас не влаштовує. Розмовляйте з нею як з нормальною здоровою людиною, навіть якщо життя показує, що це зовсім не так.

2.Зверніться «через голову» боса до начальника наступного рівня і обговоріть проблему з ним.

3. Йдіть. Не варто триматися за таку неприємну роботу.




Додати коментар
Ваше Ім'я:   Ваш E-Mail:  


Введіть слово "жінка" без кавичок

Відповідь:
© http://kafedam.pp.ua 2019