Страхова і накопичувальна частина пенсії – основні складові державного забезпечення

Рекламний блок

Сучасна пенсійна система Росії включає в себе певний вид накопичень, які формуються з відрахувань роботодавця. Спробуємо розібратися, з чого складається страхова і накопичувальна частина пенсії.

Що входить до складу майбутнього забезпечення

Страхова і накопичувальна частина пенсії становлять 22 % від заробітної плати кожного працівника. Кошти йдуть на формування майбутньої пенсії, яка включає страхову і накопичувальну складові. Страхова становить 16%, а накопичувальна - 6%. Страхову частина держава витрачає на виплату діючим пенсіонерам та враховує у вигляді зобов'язань пенсії по виплаті майбутнім пенсіонерам. Страхова і накопичувальна частина пенсії складаються з усіх надходжень, переведених роботодавцем на спеціальний рахунок працівника. Номер рахунку вказаний на картці СНІЛС. Держава дозволяє примножити накопичувальні заощадження, вибравши керуючі фонди і компанії. Страховая и накопительная пенсии

Головні складові пенсії

Розглянемо, в чому полягають відмінності страхової та накопичувальної пенсії.

Страхова:

  • Становить 16%.
  • Безпосередньо залежить від повного трудового стажу та рівня зарплати.
  • Розраховується Пенсійним фондом за спеціальною формулою (приватне від ділення пенсійного капіталу на момент виходу на пенсію та кількості місяців майбутніх перерахувань; до отриманого результату додається встановлений державою мінімум - базова частина).
  • Розпоряджатися грошовими коштами людина не може.
  • Виплата відбувається щомісяця по досягненні визначеного законодавством віку (55 років - у жіночої частини населення і 60 років - у чоловічий).
  • Накопичувальна:

  • Становить 6%.
  • Залежить від рівня заробітної плати і терміну щомісячних внесків.
  • Людина може нею керувати - перевести в будь-неурядовий пенсійний фонд або довіривши керуючої компанії, тим самим додатково збільшивши розмір своєї пенсії. Накопительная и страховая часть пенсии
  • Як зберегти і примножити накопичення

    Страхова і накопичувальна частина пенсії формуються протягом всього трудового стажу людини. Страхові накопичення - це гарантовані виплати грошових коштів державою в залежності від трудового стажу, а до складу накопичувальної складової входить 6% від перерахувань роботодавця в пенсійний фонд з 1 січня 2012 року.

    Зараз кожен працюючий людина може вибрати наступні варіанти розпорядження накопичувальним забезпеченням:

  • Залишити її в державному Пенсійному фонді, довіривши збереження керуючої компанії.
  • Віддати перевагу будь-відповідальної компанії, де накопичувальна частина забезпечення буде зберігатися в державному фонді, а розпоряджатися коштами буде недержавний пенсійний фонд, який має укладений договір з державним фондом.
  • Управління накопичувальними заощадженнями проводиться під повним контролем недержавних пенсійних фондів, в які переводяться кошти. отличия страховой и накопительной пенсии
  • Накопичувальна і страхова частина пенсії - обов'язкові складові майбутньої пенсії. Будь-яка людина може подбати про обов'язковому забезпеченні, вибравши відповідний для себе варіант управління накопиченими резервами.

    Рекламний блок



    Додати коментар
    Ваше Ім'я:   Ваш E-Mail:  


    Введіть слово "краса" без кавичок

    Відповідь:
    © http://kafedam.pp.ua 2014